Widzew Łódź ogłasza nabór na dwa stanowiska

Czterokrotny mistrz Polski poprzez swoją stronę internetową ogłosił nabór na stanowiska magazyniera oraz asystenta greenkeepera. Poniżej przedstawiamy Wam oczekiwania dotyczące poszczególnych stanowisk oraz zadania, jakie trzeba będzie wykonywać.

Jeśli chodzi o stanowisko asystenta greenkeepera, to od takiej osoby będzie wymagana:

– Codzienna pielęgnacja boisk na obiektach treningowych,
– Wykonywanie zabiegów pielęgnacji boisk według zaleceń,
– Bliska współpraca z głównym greenkeeperem operatora boiska.

Widzew od kandydatów na to stanowisko oczekuje:

– Poszanowania dla tradycji i wartości Widzewa,
– Dobrego zmysłu organizacyjnego,
– Doświadczenia w pracy o podobnym charakterze,
– Rzetelnego i terminowego wykonywania powierzonych zadań,
– Asertywności, samodzielności, umiejętności analitycznego myślenia.

Natomiast kandydat aspirujący na stanowisko magazyniera będzie miał za zadanie wykonywać w pracy następujące czynności:

– Sprawowanie pieczy nad sprzętem sportowym (odzież meczowa oraz treningowa),
– Wydawanie sprzętu sportowego sztabom trenerskim oraz zawodnikom Widzewa Łódź oraz egzekwowanie jego zwrotu,
– Pranie sprzętu meczowego po zawodach drużyny Widzewa Łódź,
– Sporządzenie wykazu sprzętu sportowego,
– Sporządzanie okresowych (raz w miesiącu lub w zależności od potrzeb w krótszych okresach) wykazów sprzętu sportowego,
– Składanie zapotrzebowania na uzupełnienie stanów magazynowych sprzętu sportowego, w zależności od potrzeb drużyny Widzewa Łódź.

Od kandydata na stanowisko magazyniera oczekuje się:

– Poszanowania dla tradycji i wartości Widzewa,
– Dobrego zmysłu organizacyjnego,
– Doświadczenia w pracy o podobnym charakterze,
– Rzetelnego i terminowego wykonywania powierzonych zadań,
– Asertywności, samodzielności, umiejętności analitycznego myślenia,
– Znajomości języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację będzie dodatkowym atutem,
– Znajomości pakietu MS Office.

Z oficjalnego komunikatu możemy się dowiedzieć, co klub oferuje w zamian. W przypadku obu stanowisk pracownik może liczyć na:

– Stabilne zatrudnienie w klubie o ugruntowanej pozycji na rynku,
– Narzędzia niezbędne do wykonywania obowiązków,
– System benefitów pozapłacowych,
– Pracę mającą realny wpływ na kształtowanie działań klubu w obszarze organizacji w dziale sportu,
– Pracę wśród osób ukierunkowanych na wspólny cel.

Osoby chętne do podjęcia pracy na stanowisku magazyniera lub asystenta greenkeepera zachęcamy do składania swoich aplikacji, w skład których powinno wchodzić: CV oraz list motywacyjny. Aplikację należy przesłać na skrzynkę mailową klubu: [email protected]. Kandydaci są również informowani o tym, że zgłoszenie musi zawierać podpisaną (skan) klauzulę informacyjną RODO POBIERZ. W komunikacie możemy również przeczytać, że klub skontaktuje się tylko z wybranymi kandydatami.